人才招聘
Recruitment
1.熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)以及市場(chǎng)情況,熟悉競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),掌握產(chǎn)品知識(shí)懂一定的技術(shù);
2.掌握豐富的銷售技巧以及銷售知識(shí);
3.具備判斷能力,在行動(dòng)之前,能系統(tǒng)的比較多種信息資源,從多方面考慮風(fēng)險(xiǎn)及影響因素,并進(jìn)行合理決策;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與對(duì)方進(jìn)行良好的溝通,并且能夠在不同的場(chǎng)合與不同的對(duì)象采取不同的溝通方式,進(jìn)而收集到相關(guān)信息;
5.具備良好的計(jì)劃執(zhí)行能力,能制定出具體可操作的行動(dòng)方案,通過有效組織各類資源和對(duì)任務(wù)優(yōu)先順序的安排,保證計(jì)劃的高效、順利是海水,并努力完成工作目標(biāo);
6.良好的人際關(guān)系處理能力;
7.優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力;
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